न्यूनतम मजदूरी विषयक

यह ‘न्यूनतम मजदूरी विषयक’ पेज कर्मचारियों के लिए धारा 20(2), न्यूनतम मजदूरी अधिनियम, 1948 के अंतर्गत वेतन अंतर और क्षतिपूर्ति दावा दायर करने का हिंदी आवेदन ड्राफ्ट प्रदान करता है। यह नियोक्ता विवरण, अधिसूचित दरों, अवधि-वार अंतर गणना, आवश्यक दस्तावेजों और प्राधिकरण के समक्ष प्रक्रिया पर व्यावहारिक मार्गदर्शन देता है, ताकि ठेका और नियमित दोनों श्रमिक प्रभावी रूप से अपना वैधानिक अधिकार प्राप्त कर सकें.