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कर्नाटक उच्च न्यायालय ने संवेदनशील नियुक्ति अस्वीकृति को रद्द किया, नियम 2010 के तहत पुनर्विचार का निर्देश दिया

Shivam Yadav

कर्नाटक उच्च न्यायालय ने संतोष यमनप्पा वाडकर की संवेदनशील नियुक्ति के आवेदन पर पुनर्विचार का निर्देश दिया, यह मानते हुए कि मृतक के संस्थान में रिक्ति न होने के आधार पर अस्वीकृति कर्नाटक पूर्व-विश्वविद्यालय शिक्षा नियम 2010 का उल्लंघन है।

कर्नाटक उच्च न्यायालय ने संवेदनशील नियुक्ति अस्वीकृति को रद्द किया, नियम 2010 के तहत पुनर्विचार का निर्देश दिया

एक महत्वपूर्ण निर्णय में, कर्नाटक उच्च न्यायालय, धारवाड बेंच ने संतोष यमनप्पा वाडकर द्वारा दायर संवेदनशील नियुक्ति आवेदन की अस्वीकृति को रद्द कर दिया। न्यायालय ने माना कि मृतक के संस्थान में रिक्ति न होने के आधार पर अस्वीकृति कर्नाटक पूर्व-विश्वविद्यालय शिक्षा (संवेदनशील आधार पर नियुक्ति) (संशोधन) नियम, 2010 का उल्लंघन है। न्यायमूर्ति सूरज गोविंदराज ने पूर्व-विश्वविद्यालय शिक्षा के उप निदेशक को मामले का पुनर्विचार करने और वैधानिक ढांचे के अनुसार रिक्तियों की पहचान करने का निर्देश दिया।

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मामले की पृष्ठभूमि

संतोष यमनप्पा वाडकर के पिता अदर्श कॉम्पोजिट पूर्व-विश्वविद्यालय कॉलेज, बेवूर, बागलकोट जिले में एक सहायता प्राप्त संस्थान में प्रथम श्रेणी सहायक के रूप में कार्यरत थे। 2009 में उनकी मृत्यु के बाद, संतोष ने 2010 के नियमों के तहत संवेदनशील नियुक्ति के लिए आवेदन किया। पूर्व-विश्वविद्यालय शिक्षा के उप निदेशक ने आवेदन को मृतक के संस्थान में कोई रिक्ति न होने के आधार पर अस्वीकार कर दिया। इस अस्वीकृति को बाद में संयुक्त निदेशक ने भी स्वीकृति दे दी।

संतोष के वकील ने तर्क दिया कि 2010 के नियम रिक्तियों के व्यापक विचार का आदेश देते हैं। विशेष रूप से:

"उप निदेशक को पहले मृतक के संस्थान में रिक्तियों पर विचार करना चाहिए। यदि कोई नहीं है, तो जिले के भीतर किसी भी सहायता प्राप्त निजी पूर्व-विश्वविद्यालय कॉलेज में रिक्तियों की खोज की जानी चाहिए। यदि यह भी संभव नहीं है, तो निदेशक को राज्य में कहीं भी रिक्तियों की पहचान करनी चाहिए।"

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मूल संस्थान तक सीमित अस्वीकृति ने इस पदानुक्रमित प्रक्रिया की अनदेखी की, जिससे यह अवैध हो गया।

न्यायमूर्ति गोविंदराज ने 2010 के नियमों के खंड 1(A) और (B) की स्पष्ट भाषा पर जोर दिया:

  1. संस्थान-स्तरीय रिक्ति: मृतक के संस्थान को प्राथमिकता दी जाती है।
  2. जिला-स्तरीय रिक्ति: यदि कोई नहीं है, तो उप निदेशक को जिले के भीतर अन्य सहायता प्राप्त संस्थानों में रिक्तियों की पहचान करनी चाहिए।
  3. राज्य-स्तरीय रिक्ति: जिले में कोई रिक्ति न होने पर, निदेशक को कर्नाटक में कहीं भी पद आवंटित करना चाहिए।

न्यायालय ने पाया कि प्रतिवादियों की कार्रवाई इस ढांचे के विपरीत थी। अस्वीकृति ने मूल संस्थान से परे रिक्तियों की खोज करने की वैधानिक जिम्मेदारी की अनदेखी की।

महत्वपूर्ण टिप्पणियाँ

  • 2010 के नियमों का उद्देश्य मृतक कर्मचारियों के आश्रितों को आर्थिक कठिनाई से बचाना है।
  • अधिकारियों को रिक्ति-जांच प्रक्रिया का क्रमिक रूप से पालन करना चाहिए।
  • नियमों के संकीर्ण व्याख्या के कारण याचिकाकर्ता के वैध दावे को अनुचित तरीके से अस्वीकार कर दिया गया।

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न्यायालय का निर्देश

  1. 20.09.2024 को जारी विवादित अनुसमर्थन को रद्द कर दिया गया।
  2. उप निदेशक (प्रतिवादी संख्या 4) को बागलकोट जिले के भीतर रिक्तियों की पहचान करते हुए आवेदन का पुनर्विचार करना होगा।
  3. यदि जिले में कोई रिक्ति नहीं है, तो निदेशक को राज्य-स्तरीय रिक्ति आवंटित करनी होगी।
  4. यह प्रक्रिया आठ सप्ताह के भीतर पूरी की जानी चाहिए।

केस का शीर्षक: संतोष यमनप्पा वाडाकर बनाम कर्नाटक राज्य एवं अन्य

केस संख्या: रिट याचिका संख्या 103894/2025 (S-RES)

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